原标题：大事发生了！铁饭碗这个省份掀起机构改革风暴，小县疯狂砸铁饭碗

大事发生了，城砸财政山西正在疯狂地砸铁饭碗。咋回制多

从省会太原，敷出到下边的铁饭碗多个地级市，有六个人口小县，小县正在以前所未有的城砸财政力度的进行机构改革，击碎了千百年来中国人对铁饭碗的咋回制多信仰。

而这把火，事编有可能会蔓延到其他省份。敷出

事情的小县起因是这样。

据媒体披露，城砸财政2019年，山西省委一位主要领导去基层调研，发现了惊人的一幕。

全省的人口小县星罗棋布，大多数地方的财政入不敷出，编制又比较多，财政供养人员比例不是很合理，人浮于事。等、靠、要的思维盘踞多年!

这还得了？

回来之后，一场机构改革的大幕就从天而降。山西前后选了两批共六个县城做试点，计划用3～5年时间实现机构、编制、人员大幅度下降。

它们分别为：

长治市黎城县，人口13.4万人。

忻州市河曲县，人口12.3万人。

晋中市榆社县，人口11.1万人。

临汾市浮山县，人口9.8万人。

吕梁市石楼县，人口9.6万人。

太原市娄烦县，人口9.1万人。

具体怎么改呢？

近半年来，这些县陆陆续续公布了改革成果。

我们以忻州市河曲县为例，该县将36个党政机构精简为22个，135名领导职数精简为114名。186个涉改事业单位整合为40个，1964名事业编制被核减为659名，还减少了75个科级职数。

改革中，有903名事业人员超编。

对于这部分人，当地“采取到对口党政部门跟班学习锻炼、担任村（社区）‘两委’主干和综治网格员等多种方式，重新调整配备”。

高一点的村干部，低一点的网格员。瞬间阶层大变。

与此同时，这些人口小县的机构改革还有一个很特别的地方，就是部分局长会由县委、县政府的领导来兼任。

我们仍旧以河曲县为例。

据《中国新闻周刊》的报道，该县目前有7位副县长，除1名挂职的副县长外，其余6名都兼任了六个主要部门的局长：

发改工信和科技商务局、农业农村和水利局（乡村振兴局）、市场监督管理局（综合行政执法局）、规划和自然资源局（林业局）、公安局、民政和人力资源社会保障局。

这是一个相当了不起的动作。

以前县里边的决策流程是这样的，部门主任向分管副局长汇报，分管副局长跟局长汇报，局长再向分管副县长汇报，最后分管副县长把问题提交给县政府会议，在县一级层面进行讨论决策。

在一锤定音之前，就至少要经历股长——副科——正科——副处好几个层面。

改革之后，副县长之间就能以局长的身份直接沟通，一杆子插到底，减少各种会议，减少摩擦和扯皮，提高整个县的运作效率。

我梳理了一下，基本上每个县城的机构数量都减少30%以上，事业单位减少20%-76%，很多县城压缩编制1000个左右，几十乃至上百个科级职数优化。